Der Karrierebereich war ursprünglich als einfache Unterseite in die Website integriert. Mit dem inhaltlichen und visuellen Ausbau der Arbeitgebermarke stiegen jedoch auch die Anforderungen an die Präsentation der Karrieremöglichkeiten. Ziel war es, die User Experience zu verbessern und die Darstellung konsequent an die neue Arbeitgebermarke anzupassen. So sollte eine einheitliche, wiedererkennbare Markenpräsenz geschaffen werden, sowohl in den Printmedien als auch über alle digitalen Kanäle hinweg.
Entstanden ist ein modernes, visuell ansprechendes und zielgruppengerecht konzipiertes Karriereportal mit informativen Inhalten, intuitiver Nutzerführung und einem niedrigschwelligen, interaktiven Bewerbungsformular. Das Portal stärkt die Arbeitgebermarke „Eins A“, unterstützt das Recruiting neuer Auszubildender und Fachkräfte für alle Unternehmensstandorte und schafft eine überzeugende digitale Präsenz. Gleichzeitig erleichtert es die Verwaltung ausgeschriebener Stellen sowie die strukturierte Organisation eingehender Bewerbungen. Mit einem Anstieg der Monthly Active Users (MAU) um 58 % innerhalb der ersten drei Monate nach dem Go-live erwies sich das Projekt als voller Erfolg.
Interessierte erhalten einen umfassenden Einblick in den Arbeitgeber „Eins A“, die angebotenen Ausbildungs- und Karrieremöglichkeiten sowie alle aktuell offenen Stellen. Dank des mehrstufigen, interaktiven Bewerbungsformulars und eines niedrigschwelligen Call-to-Action-Angebots für eine persönliche Beratung können sie sich schnell und unkompliziert bewerben. Interaktive Elemente, visuelle Inhalte und eine nutzerfreundliche Gestaltung sorgen für eine bessere Orientierung und machen den gesamten Bewerbungsprozess einfacher, transparenter und attraktiver.
Das neue Eins A Karriereportal verbindet eine starke Arbeitgebermarke mit einer modernen, nutzerfreundlichen Recruiting-Erfahrung und macht Karrieremöglichkeiten digital sichtbar, zugänglich und erlebbar.
Durch die Kombination aus klarer UX, interaktiven Bewerbungsprozessen und einer konsistenten Markenpräsenz entsteht ein zeitgemäßes Karriereportal, das Bewerberinnen und Bewerber überzeugt und gleichzeitig die Recruiting-Prozesse an allen Standorten unterstützt.
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Vimeo. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Mehr InformationenSie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von YouTube. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Mehr InformationenSie müssen den Inhalt von reCAPTCHA laden, um das Formular abzuschicken. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten mit Drittanbietern ausgetauscht werden.
Mehr Informationen
